sábado, 20 de agosto de 2011

http://www.hab2001.sld.cu/arrepdf/00187.pdf

IDENTIFICACION DE IDEAS DE PROYECTOS


MI PROYECTO
“MANTENIMIENTO DE EQUIPOS BIOMEDICOS”

Estudio necesarios que definí para mi proyecto: Estudio de los canales actuales de comercialización en el   mercado, la tecnología necesaria tanto en equipos de medición, calibración y actualización en conocimientos o técnicas nuevas, lugares donde se prestaría el servicio competencias con las demás empresas que ofrecen  el mismo servicio, costos administrativos, producción  y de implementación como instrumentos de medición, calibración y otros,  precios a cobrar, documentación y normas a cumplir de acuerdo a las leyes, fuente de financiación, situación actual con las perspectivas futuras, la importancia del servicio o producto a nivel nacional como internacional. Las ciudades y países que empezaré a ofrecer mi servicio. También se tuvo en cuenta la calidad de servicio que se presta al cliente. La necesidad del servicio de mantenimiento ya que son pocas las empresas que prestan este servicio de manera oportuna.

Quien nos asesora: personas capacitadas, calificadas, y especializadas en mercadeo, en tecnologías, en proyectos, creadores de empresas.

Que tecnología necesitaría para mi proyecto: equipos de medición, de calibración, y tecnólogos profesionales calificados. Ejemplos: milímetro, osciloscopio, la pesa entre otros.

Quien financia mi proyecto: el banco Davivienda por medio de un crédito, y algunos capitalistas.

Quien estaría interesado en utilizar o adquirir mi producto: clínicas, entidades prestadoras de servicio de salud tanto públicas como privadas, hospitales.
Ejemplo: famisanar, saludcoop, salud total, nueva eps, hospital Simón Bolívar etc.

Como darnos a conocer en el mercado: por medio de publicidad, por medios de comunicación (radio, tv), visitando las entidades correspondientes ofreciendo nuestros servicios. 

Como debo competir en el mercado: dando mejor prestación de servicio, prestando el servicio en el menor tiempo posible, teniendo personal con conocimiento calificado, dando mejores precios, prestando servicio a domicilio, etc. 

Cuales  son las empresas que prestan el mismo servicio: Ingeniera Biomédica, Auyanepui Comercio y Salud, Mebicol, entre otras.


DEFINICIÓN ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

ESTUDI0 FINANCIERO Y FUENTES DE FINANCIACION

Costo Inicial aproximado de mi proyecto: en equipos de medición.
ELEMENTO
CANTIDAD
PRECIO TOTAL
Osciloscopio
5
47.500.000
Multimetro
5
3.900.000
Amperímetro
5
2.200.000
Pesa
3
36.000.000
Termómetro
3
960.000
Herramientas en general

4.000.000
Otros equipos

25.000.000
Insumos en general mttos

10.000.000
Total

249.120.000

Equipos de oficina

ELEMENTO
CANTIDAD
VALOR TOTAL
Computadores
3
4.500.000
Escritorios
5
5.000.000
Sillas
10
800.000
Impresoras
3
600.000
Teléfonos
5
250.000
Papelería

1.000.000
Publicidad

3.000.000
Mesas de trabajo
5
3.500.000
Archivadores
5
2.000.000
Cafetería

1.000.000
Total

21.650.000


DEFINICION ESTRUCTURAL ORGANIZACIONAL
Talento humano requerido para el desarrollo del proyecto:

CARGO
CANTIDAD
NIVEL DE ESTUDIOS
Secretaria
1
Técnico secretariado
Mensajero
2
Con. En mensajería
Tesorera
1
Tec. contable
Contador
1
Contador publico
Servicios Generales
1
Bachiller
Gerente
1
Admón. empresas
Almacenista
1
Tec. Almacenista
Recursos Humanos
1
Psicóloga
Coordinador de compras
1
Tecnólogo contable y/o electrónico
Jefe de Personal
1
Ingeniero Industrial
Tecnólogos electrónicos
25
Tecnólogos biomédicos
Coordinador de planta
1
Ingeniero Electrónico
Gestión de Calidad
1
Profesional en normas de calidad
Control de Calidad
1
Ingeniero Electrónico
Subgerente
1
Admón. Empresas
Aprendiz pasante Sena
3
Pasante en tecnólogo biomédico

Obligaciones del empleador:
·        Normas de convivencia.
·        Derechos humanos
·        Respetar los tiempos de descanso
·        Cumplir con las horas establecidas diarias
·        Otorgar permisos médicos o calamidad domestica y otros.
·        Cumplir con los pagos salariales a tiempo.
·        Dar oportunidad de estudio
·        Dar la dotación pertinente al personal.
·        Tener los implementos de primeros auxilios
·        Respetar las religiones y razas.

Seguridad social para los trabajadores:
·        Cumplir con el pago de  los aportes de seguridad, salud, riesgos profesionales y pensión a tiempo de acuerdo a la ley.
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